Pourquoi organiser le petit-déjeuner en entreprise ?
Le petit-déjeuner est le plus important des repas de la journée. Tout le monde le sait et pourtant, nombre d’entre nous rechignent encore à se nourrir correctement de bon matin. Les entreprises ont donc tout intérêt à nourrir leurs ouailles pour les mettre sur la voie de la productivité. Voici donc comment organiser un petit-déjeuner en entreprise.
Le petit-déjeuner en entreprise, une solution pour augmenter la productivité
De nos jours, le petit-déjeuner est bien plus qu’un simple apport calorique matinal. Il s’agit d’un moment important pour démarrer la journée du bon pied. La question qui se pose alors est : comment devrions-nous prendre notre premier repas de la journée ? L’une des réponses les plus surprenantes à cette question est le petit-déjeuner en entreprise.
Non seulement il s’agit d’un choix en vogue, mais il a également un impact positif sur la productivité des salariés. Bien nourris et profitant de ce moment pour mieux se connaître entre eux, ils seront plus à même de réussir leurs objectifs du jour. De plus en plus de structures proposent donc de livrer directement le petit déjeuner en entreprise à leurs clients. Un exemple notable dans ce domaine est ensuite.fr, un traiteur d’entreprise qui livre dans toute l’île de France. Une solution innovante pour répondre à ce besoin… croissant.
Pourquoi le petit-déjeuner en entreprise est aussi apprécié des salariés ?
Le petit-déjeuner en entreprise n’est pas seulement une commodité pour les employés, c’est également une stratégie intelligente pour les employeurs. En effet, la première heure de travail est souvent déterminante pour la productivité. Les employés affamés ou fatigués sont moins prompts à être concentrés et efficaces. En offrant un petit-déjeuner au bureau, les entreprises démontrent leur souci du bien-être de leurs employés et améliorent leur moral.
Cela se traduit par une équipe plus motivée et engagée, prête à donner le meilleur d’elle-même. Ce choix de la convivialité au bureau renforce par ailleurs la cohésion au sein de l’équipe, car les employés partagent un moment vrai avant de commencer leur journée de travail. En optant pour des services de livraison de petits-déjeuners au bureau, les entreprises peuvent ainsi montrer toute la considération dont ils font preuve à l’endroit de leurs salariés, qui alors renforceront leur fidélité à leur lieu de travail.
Des petits-déjeuners en tous genres pour satisfaire tous les besoins !
Il existe bien sûr une grande variété impressionnante de plateaux de petit-déjeuner. En utilisant ensuite.fr comme exemple, examinons ensemble la diversité des options disponibles. Tout d’abord, il y a l’option « Healthy » pour les employés soucieux de leur bien-être. Ces plateaux incluent des fruits frais, des céréales complètes, du yaourt nature et des jus de fruits pressés. Ils apportent une source d’énergie saine pour commencer la journée. L’option « Classique » conviendra plutôt à ceux qui préfèrent un petit-déjeuner plus traditionnel. Au programme : des viennoiseries, du pain frais, du beurre, de la confiture et du café ou du thé.
Pour les entreprises qui souhaitent impressionner ou organiser des réunions importantes, l’option « Business » est tout indiquée. Elle comprend une sélection de viennoiseries premium, des œufs brouillés, du saumon fumé et des boissons de qualité. Et il est même possible de personnaliser les plateaux pour répondre aux besoins spécifiques des employés. Par exemple, en optant pour des options végétariennes, sans gluten ou d’autres préférences alimentaires particulières.
